淮安百姓網(wǎng)關(guān)鍵詞：淮安百姓網(wǎng),淮安招聘求職,淮安國(guó)瑞,招聘人才,生產(chǎn)部,經(jīng)理助理,洪澤人才網(wǎng),淮安人才網(wǎng),淮安生活網(wǎng),洪澤百姓網(wǎng)

淮安國(guó)瑞化工有限公司是江蘇中旗作物保護(hù)股份有限公司的全資子公司，公司位于周恩來(lái)總理的故鄉(xiāng)―淮安�；窗矅�(guó)瑞正在洪澤鹽化工園區(qū)建設(shè)高效、環(huán)境友好新型農(nóng)藥項(xiàng)目，計(jì)劃一期啟動(dòng)200畝，二期啟動(dòng)400畝。一期項(xiàng)目共設(shè)12個(gè)車(chē)間，其中包括10個(gè)合成車(chē)間和2個(gè)制劑車(chē)間，配套建設(shè)三廢處理、五金、機(jī)修等輔助功能裝置，全部采用DCS控制。

現(xiàn)招聘：生產(chǎn)部經(jīng)理助理1名，女性，30歲左右，大專(zhuān)學(xué)歷以上，較熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理理念，有一定財(cái)務(wù)與法律知識(shí)；熟練使用辦公軟件。

一、工作職責(zé)：

◆對(duì)本部門(mén)管轄范圍類(lèi)的人和物品的安全、環(huán)保負(fù)責(zé)，并對(duì)各車(chē)間不合格項(xiàng)的整改進(jìn)行督促；

◆協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理處理日常事務(wù)，經(jīng)授權(quán)草擬部門(mén)規(guī)章制度；

◆負(fù)責(zé)月報(bào)（每月3號(hào)）、非原料耗用費(fèi)用統(tǒng)計(jì)的整理、匯總工作；

◆負(fù)責(zé)副產(chǎn)物處理臺(tái)賬的建立、匯總和付款申請(qǐng)等工作；

◆根據(jù)市場(chǎng)部的訂單制定生產(chǎn)計(jì)劃并下發(fā)生產(chǎn)指令，檢查督促車(chē)間完成生產(chǎn)計(jì)劃；

◆負(fù)責(zé)生產(chǎn)部?jī)?nèi)部人員調(diào)動(dòng)的管理，建立人員調(diào)動(dòng)表，及時(shí)掌握生產(chǎn)部各車(chē)間人員變更情況；（結(jié)合轉(zhuǎn)崗人員培訓(xùn)）；

◆負(fù)責(zé)生產(chǎn)部人員分配、管理工作，建立人員資料檔案、員工的轉(zhuǎn)正手續(xù)的辦理；

◆負(fù)責(zé)督促生產(chǎn)部各車(chē)間的員工培訓(xùn)工作：包括新員工培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗員工培訓(xùn)；新員工師帶徒的培訓(xùn)工作；并建立培訓(xùn)檔案、分類(lèi)管理；（集中交人事統(tǒng)一管理，交接手續(xù)表）；

◆負(fù)責(zé)督促生產(chǎn)部各車(chē)間及時(shí)上交月度考勤,集中由生產(chǎn)部統(tǒng)一上交人事部；

◆負(fù)責(zé)按月統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)部非倒班人員加班表匯總表、按月統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)部獎(jiǎng)懲匯總表、及師帶徒獎(jiǎng)勵(lì)、月之星獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表報(bào)生產(chǎn)經(jīng)理及生產(chǎn)副總批準(zhǔn)后上交人事部；

◆負(fù)責(zé)生產(chǎn)部輔助工工資表/相關(guān)費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)工作；

◆負(fù)責(zé)各產(chǎn)品獎(jiǎng)金核算、發(fā)放及簽收記錄歸檔工作；

◆負(fù)責(zé)各車(chē)間月度/季度/年度人員考評(píng)跟蹤及結(jié)過(guò)匯總工作；

◆關(guān)注各車(chē)間產(chǎn)品的質(zhì)量和生產(chǎn)原、輔料的耗用成本，并及時(shí)向部門(mén)經(jīng)理匯報(bào)；

◆推動(dòng)部門(mén)進(jìn)行“5S”管理，組織相關(guān)部門(mén)定期對(duì)本部門(mén)進(jìn)行“5S”的各項(xiàng)檢查，并及時(shí)向部門(mén)經(jīng)理匯報(bào)；

◆推進(jìn)生產(chǎn)部三標(biāo)管理體系建設(shè)及內(nèi)審策劃與實(shí)施、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、流程規(guī)范化；并與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行經(jīng)常性的溝通協(xié)調(diào)；

◆配合公司和本部門(mén)安排的教育、培訓(xùn)計(jì)劃，并組織所屬部門(mén)人員參加；

二、福利待遇

每年一次年度調(diào)薪與增加工齡工資，符合條件的員工均享有此機(jī)會(huì)。

所有人員一經(jīng)錄用（試用期），即享有：

1、完善的社會(huì)保險(xiǎn)，（養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)）、大病醫(yī)療補(bǔ)助金，住房公積金；

2、免費(fèi)健康體檢（每年一次）；

3、免費(fèi)住宿（4-6人一個(gè)房間，配備空調(diào)，24小時(shí)熱水供應(yīng)，設(shè)施齊全）；

4、帶薪假期（含年休假）；

5、伙食補(bǔ)貼（每月發(fā)放，公司自辦食堂提供一天四次營(yíng)養(yǎng)美味餐食服務(wù)）；

6、倒班補(bǔ)貼（每月發(fā)放）；

7、年中、年終獎(jiǎng)金（每年8月、次年2月發(fā)放）；

8、節(jié)假日禮品（節(jié)前發(fā)放）；

9、完善齊全的勞保用品（依品種不同按季、年分別發(fā)放）；

10、免費(fèi)網(wǎng)吧、圖書(shū)閱覽室、籃球場(chǎng)、乒乓球室、卡拉OK室等；

11、各類(lèi)文體協(xié)會(huì)，如羽毛球協(xié)會(huì)、舞蹈協(xié)會(huì)、籃球協(xié)會(huì)等；

12、免費(fèi)上下班交通班車(chē)。

三、國(guó)瑞化工是新公司，目前招聘的崗位還有：車(chē)間主任、分析主管、分析員、設(shè)備工程師、環(huán)保工程師、電工、倉(cāng)管、門(mén)衛(wèi)、維修、操作工、公用工程操作工、叉車(chē)工、應(yīng)屆生等。有意者請(qǐng)將簡(jiǎn)歷投遞至招聘郵箱，請(qǐng)?jiān)卩]件標(biāo)題中注明應(yīng)聘職位，格式為“淮安-XX（崗位）”

聯(lián)系我時(shí)請(qǐng)說(shuō)明是在淮安114網(wǎng)看到的，謝謝！

所在地區(qū)：洪澤區(qū)

聯(lián)系姓名：魏女士

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