淮安百姓網關鍵詞：江蘇國控再生資源有限公司2024年公開招聘工作人員公告

因工作需要，現面向社會公開招聘工作人員3名。公告如下：

一、招聘崗位及人數

1、辦公室工作人員2名，本科及以上學歷，漢語言文學、文秘、行政管理類，具備3年及以上工作經驗。

2、財務工作人員1名，本科及以上學歷，會計、財務類專業(yè)，要求具備3年及以上總賬、現金崗位財務工作經驗；具備財務中級及以上職稱。

二、應聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具備較強的學習能力和適應能力，能夠快速掌握新知識和新技能；

2.年齡在35周歲以下；

3.具有能夠正常履職的身體條件；

4.專業(yè)技能：

辦公室工作人員：

①能夠熟練應用辦公自動化軟件，如Word、Excel、PowerPoint等，文檔編輯、數據處理和演示文稿制作。

②具有較強的寫作能力和良好的語言表達能力，能夠起草各類業(yè)務往來函件、編制公司相關規(guī)章制度。

③具備良好的溝通能力和團隊協作精神，能夠與各部門及客戶進行有效溝通、辦理各項業(yè)務及公司發(fā)展所需的各項手續(xù)。

財務工作人員：

①能夠對財務數據進行分析，為公司決策提供有力支持；具備較強的判斷能力，能夠處理復雜的財務問題。

②能夠與團隊成員協作，共同完成財務工作任務；具備良好的溝通能力，能夠與公司其他部門進行有效溝通。

③對工作認真負責，能夠按時完成各項財務工作任務；具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，能夠保守公司商業(yè)秘密。

5.下列人員不得應聘：現役軍人、在讀生、失信人員、尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員、受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人。

三、招聘程序和方法

招聘工作實行“自愿報名、公開競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，采取綜合評價和面試相結合的方式進行。

（一）報名

1.時間：2024年8月14日——2024年8月20日；

2.本次采取線上報名方式：將個人報名表、無犯罪證明、藍底一寸照片4張、有效身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術職稱證書、表彰等掃描件制成文件壓縮包發(fā)送至郵箱244741750@qq.com，文件名和郵件標題格式定為“姓名+應聘崗位”；

3.咨詢電話：0517-87030069；

4.應聘人員如實填寫相關信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的將取消應聘資格；

5.通過資格審查達到開考比例的，方可開考，通過資格審查人數達不到相應崗位比例要求的，取消或核減相應崗位。

（二）綜合評價

組織評委小組依據應聘人員的綜合評價相關材料（如需具體材料明細將另行通知）進行百分制量化評分，重點從專業(yè)背景、工作履歷、工作業(yè)績和能夠體現個人能力素質的其他成果等方面綜合研判崗位匹配度。綜合評價總分為100分，合格分數線為60分，低于合格分數線的，不得進入下一環(huán)節(jié)。根據綜合評價環(huán)節(jié)成績，按崗位招聘計劃1:3的比例，在合格分數線以上從高分到低分確定進入面試環(huán)節(jié)人選（低于1:3的按實有人數進入面試環(huán)節(jié)），相關人選名單及綜合評價成績在幸�；搓幑�眾號公布。

（三）面試

主要采取面談和提問測試方式進行。面試總分為100分，合格分數線為60分，低于合格分數線的，不得進入下一環(huán)節(jié)，面試時間和地點另行通知。面試成績及進入體檢人員名單在幸�；搓幑�眾號公布。

（四）體檢

在面試成績合格人員中，按應聘同崗位人員面試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數1倍的比例確定進入體檢范圍人員。體檢時間、地點另行通知。

如因體檢不合格或應聘者個人原因出現缺額時，按總成績從高分到低分順序依次遞補。

體檢合格人員確定為擬聘用人員，擬聘人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人自行負責處理。因擬聘人員個人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的，作自動放棄處理。

四、聘用待遇

被聘用人員試用期3個月，試用期間工資及福利待遇3000元/月；試用期通過后，4000元/月工資+500元/月績效，繳納五險一金，試用期內考核不合格者取消聘用資格，個人自行擇業(yè)。

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